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【主題教育】陜西銀礦召開主題教育調(diào)研成果交流會
更新時間:2023-07-28    來源:黨群工作部    作者:李棟    點擊: 分享按鈕

7月28日,陜西銀礦召開主題教育調(diào)研成果交流會。集團公司黨委組織部副部長楊新宏、組織部羅宏智到會督導(dǎo)。會議由黨委書記、董事長孫會昌主持,公司主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組成員參加會議。


會前,主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組集體學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在聽取陜西省委和省政府工作匯報時的重要講話精神、《習(xí)近平關(guān)于調(diào)查研究論述摘編》(部分)等內(nèi)容,為主題教育調(diào)研成果交流會打好思想基礎(chǔ)。

會議通報了主題教育調(diào)查研究整體開展情況。自調(diào)研工作開展以來,公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入基層生產(chǎn)一線、深入車間班組,采取聽取報告、查閱資料、座談交流等多種方式,察實情、聽民意,查找工作的差距不足,總結(jié)基層生產(chǎn)實踐經(jīng)驗,搜集生產(chǎn)一線第一手資料。會上領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別圍繞正反兩方面典型案例進行了深入交流探討,并交流了各自的領(lǐng)題調(diào)研成果,開展解剖麻雀式的深入剖析,同時提出了有針對性和實操性的整改措施。

孫會昌對主題教育下一步工作提出三點意見:一是持續(xù)強化理論學(xué)習(xí),進一步堅定理想信念、增強能力本領(lǐng),不斷夯實堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”的思想根基和政治自覺。二是要針對調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題,舉一反三、以點帶面,推動工作整體提升,完善整改落實考核評價機制,促進各項改進措施落地落實,努力實現(xiàn)“解剖一個案例、解決一類問題”的效果。三是注重調(diào)研成果轉(zhuǎn)化運用,通過建章立制,把好經(jīng)驗好做法以制度形式固定下來,轉(zhuǎn)化為促進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的措施辦法,推動調(diào)查研究常態(tài)化、長效化、制度化。

楊新宏在點評講話中指出,陜西銀礦主題教育調(diào)研報告選題準(zhǔn)、調(diào)研措施細、調(diào)研問題實,調(diào)研成果交流會達到了凝聚共識、統(tǒng)一思想的預(yù)期效果。他強調(diào),一是要持續(xù)開展學(xué)習(xí),堅持“第一議題”制度,創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法,學(xué)習(xí)上要做到“四個看一看”;二是要深入推動成果轉(zhuǎn)化,以點帶面,從解決一個問題到解決一類問題,切實把問題清單轉(zhuǎn)化為成果清單;三是做好檢視整改,細化整改清單、問題清單、責(zé)任清單,以銷號模式逐一落實;四是擔(dān)當(dāng)作為,謀劃發(fā)展,以主題教育“學(xué)思想 強黨性 重實踐 建新功”的總要求,集中破解一批企業(yè)深層次發(fā)展問題,推動倍增計劃,實現(xiàn)企業(yè)的扭虧增盈。

據(jù)了解,公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員圍繞選定的5項課題開展調(diào)研8次,召開座談會6場,發(fā)放收集調(diào)查問卷102份,參與調(diào)研125人。目前,領(lǐng)導(dǎo)班子成員已梳理確定問題14項,制定整改措施19條,調(diào)研成果轉(zhuǎn)化14項。

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